国税局最基层的单位是在乡镇还是在县城?

总的来说，国税局最基层的单位虽然设在县级，但为了满足税收征收管理的需要，在乡镇一级也设立了相应的征收单位。这种多层次的管理结构，既保证了税收工作的专业性，也提高了服务的便捷性。

从税务机构的管理层次上划分，国税最基层的单位是县级税务局。但根据税收征收管理的需要，县级局一般还要在乡镇一级设置若干征收单位（如税务分局、税务所等），这些设在乡镇一级的征收单位都是县级局的派出机构，是不具备法律主体意义的服务场所。

国税系统县以下都主要以经济区划设分局，如果你那是一个大镇，可能分局设在镇上。如果是一个小镇，可能分局设在县城，同时管理几个镇。分局科员是说的是职务为科员，具体岗位可能是税收管理员，可能是征收员，可能是内勤人员等等。国税现在的待遇其实远远没有网上炒得那么厉害。

国税局的基层单位一般设在县一级，但是如果乡镇离县城或者市区过远，有时会要求税务部门在乡镇设置分局。（一）贯彻执行国家的税收法律、法规和规章，结合**实际，研究制定具体的实施办法。（二）负责全省各项国家税收收入计划的编制、分配和考核工作。

国税局的基层单位一般设在县一级，如果乡镇距离县城或者市区过远，有时要求税务部门在乡镇设置分局。

首先要明白税务局的组织架构：国家税务总局——省级地税+国税——市、县以下地税+国税 通常我们认为，区县以下为基层税务机关，但是也有人只认为派出机构——也就是税务所才是最基层单位 总而言之，总局和省局肯定不是基层，只负责政策层面，不负责具体征管工作。

县税务局工资待遇怎么样

好。国税局是国家税务管理机关，负责税收的征收和管理工作。在县级国税局工作的工资待遇较高，县级国税局工作人员的月工资待遇在5000元至10000元之间。具体来说，县级国税局工作人员的工资待遇包括基本工资、津贴、补贴等多项福利。

总的来说，对于河北省国家税务局的县级公务员来说，2000元左右的工资水平是他们日常生活的基础保障，但同时他们也享有其他各种福利和补贴。此外，对于想要进入河北省国家税务局工作的求职者来说，除了工资收入之外，还需要考虑到其他方面的因素，如工作稳定性、职业发展前景等。

小县城国税局的公务员工资待遇一般在3000到5000元之间，具体的数额会根据个人的级别而有所不同。除了基本工资外，还有许多额外的福利，比如年底双薪、绩效奖金以及公积金等。这些福利在一定程度上提高了整体待遇。

山东省县区级税务局待遇稳定，与县区直地方政府部门相当。以本科毕业为例，每月到手薪酬约5000元，包含工资、补贴及绩效，年终绩效奖金约为5000多元，取暖补贴2000多元，13薪约为2000多元，公积金总额约1000多，整体年收入大约在七万元上下。山东省各地市的待遇差异不大。