一是社会大环境为什么每年国税招这么多人的改变为什么每年国税招这么多人,公务员的工作不如以前吸引人为什么每年国税招这么多人了,报考人数是减少的。加上每年国考里国税招收的数量是巨大的,所以相比较而言,国税的流失数量多了一些。
二是国税与其他部门之间的比较,国税抛出来的岗位更多的在基层,而考生更愿意选择其他部门机关的岗位,结合第一个原因也造成了报考国税人数减少。
三是国税内部岗位的比较,每年国税招考的岗位几乎覆盖全国各市县区,岗位报考人数的多少永远是内地高于边疆、发达地区高于落后地区、一线城市高于二线城市、三线城市高于小县小区。
扩展资料为什么每年国税招这么多人:
公务员报考国家税务局要考“行政能力测试”和“申报理论”。
国税一般要求税务、审计、统计等专业。学历要求多的是本科以上。专业更有限制。美国国税局分为局和事业单位局,许多政府局都是这样的。国税征人在公务员考试中,说明是征局机关、行政编制的工作人员,值得推荐。
国税招人不是内部招,公务员是考试才能任职。
公务员法规定:“本法所称公务员,是指依法执行公务,纳入国家行政体系,由国家财政支付工资和福利的工作人员。”在上述规定下,公务员必须符合三项条件:
1、依法履行公务。
2、纳入国家行政机构。
3、工资和福利由国家财政负担。
主要是这几年税务系统改革,地税一部分业务交到国税,业务量大,就缺人了。
我们都知道为什么每年国税招这么多人,其实现在对于大部分的人来说,很多人还是比较喜欢考公务员的,而且公务员的薪资和待遇都是相当不错的,那么当我们在网上看到2022年国考报名人数超过40万的证券事情的时候,很多人就会产生这样的疑惑,就是报考哪一岗位的人最多呢?对这一问题的回答,在我个人的为什么每年国税招这么多人了解中,其中税务系统职位竞争最为激烈,而且这就是我们所说的千军万马过独木桥,下面我们具体来了解一下。
1 税务系统职位竞争激烈
相信大家对于税务系统这个职位也都是有一定的了解,我们都知道为什么每年国税招这么多人他主要就是管理国家的这些税务事项的,而且很多时候,如果我们在网上了解到关于他的一些工作内容的话,其实很多人都会非常看好这个职位的,当然在2020年国考报名的这些人数当中,税务系统的这个职位报名的人数是最多的。
2 千军万马过独木桥
其实相信大家对于我们国家的国考也都是有一定的了解,我们都知道它的竞争非常的激烈,也就是说如果一个岗位,它实际上只是需要三个人,但是报名的人数可能会有几千人,所以在这么激烈的竞争之下,其实很多人都是会被淘汰的,然而这也就是我们所说的千军万马过独木桥。
所以我们在平时的生活中,也应该要更多的去关注这方面的问题,对每个人而言,了解这方面的问题对我们都是有一定的好处的,当然如果自己真正的喜欢和想要考这个职位的话,那么我们就应该要付出更多的努力,因为比我们努力的人非常多,如果我们不努力的话,很可能就会被淘汰。以上就是我总结的一些对这一问题的相关认识,希望这些能够对大家用。
国税是国家直属单位。只有国考的时候会招人,地方上没有招人的权利,所以国税局的岗位特别多。
国家税务局是行政单位,不是事业单位(国家税务局下设的学校、培训中心等才是事业单位)。 国家税务局实行中央、省、市县的垂直领导体制。1994年实行分税制改革时,将原来的税务局分设为国家税务局和地方税务局。民间有要求将国家税务局与地方税务局合并的呼声。国家税务局主要负责征收中央税以及中央与地方共享税等税收,地方税务局主要负责征收地方税等(详细分工略)。国家税务局与北京的国家税务总局是两个不同的概念。
国税在发展社会主义市场经济的过程中,税收承担着组织财政收入、调控经济、调节社会分配的职能。我国每年财政收入的90%以上来自税收,其地位和作用越来越重要,对考生的吸引力也越来越大,其招录的人数也非常多。
公务员报考国税局都要考《行政能力测试》和《申论》。国税一般要求税务、审计、统计等专业。学历较多要求的是本科以上。专科的限制较大。国税局分为局机关和局下属事业单位,政府很多局都是这样的。国税在公务员考试中招人,说明是招局机关的工作人员,行政编制,值得推荐。
扩展资料:
2008年6月25日,国务院常务会议审议通过了《国家税务总局主要职责、内设机构和人员编制规定》,并于7月17日正式下发,新一轮国家税务总局及国税系统内设机构改革开始启动。这次机构改革主要设立了纳税服务司、大企业税收管理司等部门。
2018年3月,根据中共中央印发的《深化党和国家机构改革方案》,将省级和省级以下国税地税机构合并,具体承担所辖区域内各项税收、非税收入征管等职责。
为提高社会保险资金征管效率,将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。国税地税机构合并后,实行以国家税务总局为主与省(自治区、直辖市)政府双重领导管理体制。
国家税务总局要会同省级党委和政府加强税务系统党的领导,做好党的建设、思想政治建设和干部队伍建设工作,优化各层级税务组织体系和征管职责,按照“瘦身”与“健身”相结合原则,完善结构布局和力量配置,构建优化高效统一的税收征管体系。
作为一个从国考省考摸打滚爬一路上岸的考公人来说,国考难,省考也难。
从题量来说,国考题量较多,整体难度偏大。省考题量较小,难度略低。
从竞争比来说,国考的平均竞争比在68:1左右,呈逐年上升趋势。2022年更有新疆阿里一职位出现2w:1的竞争比,个别无人报考岗位除外。
尤其是近几年疫情,公务员的稳定性突出,越来越多人卷到考公里面,竞争压力较往年都高。
近几年的数据表明,国考的主要招录部门主要集中在税务,海关,出入境,公安等15大系统。
近年来,国考岗位越来越多向基层倾斜,2022年有 8700余个计划补充到西部和艰苦边远地区县(区)级及以下直属机构,并采取适当降低学历要求、放宽专业条件、不限制工作年限和经历等措施降低进入门槛,鼓励引导人才向艰苦边远地区和基层一线流动。
本文目录一览: 1、为什么国税局会招这么多人? 2、为什么每年国家公务员考试国税局会招这么多人 3、为什么税务局每年招的人都比较多,是工作人手不够用,还是退休的多? 为什么国税局会招这么多人...